11 juillet 2014
Ecotaxe, Baisse des dotations, et maintien des dépenses de l'Etat. Où allons nous?
Je lis dans la presse un communiqué commun aux syndicats patronaux ( y compris les Scop susceptibles de bienveillance vis à vis du gouvernement) et de salariés qui poussent un cri d'alarme sur le niveau de charge de commandes et donc celui des emplois dans la profession du BTP.
La profession est en effet dépendante à 70 pct des dépenses de l'Etat et des collectivités locales pour son plan de charge et comptait visiblement sur l'Ecotaxe dont le but était l'amélioration des infrastructures routières ou fluviales. Mme Royal en... [Lire la suite]
04 juillet 2014
Que croyez vous qu'il arrivât? Des stages point ne trouvât !!!
Le stage en entreprise fait partie du paysage français de l'apprentissage de la vie, et de la vie en entreprise en particulier, depuis l'immédiate après guerre. C'était à l'origine un moyen pour nos enfants de gagner un peu d'argent de poche pendant l'été sans que ce soit une exigence scolaire ou universitaire.
Avec le temps les choses sont devenus plus complexes pour différentes raisons. La demande en stages s'est accrue avec d'une part l'exigence des écoles d'en passer par là pour justifier tel ou tel diplome, leur montée en... [Lire la suite]
20 juin 2014
Les Tweets de CaDerange
Le RSA vous connaissez? Un invention de Martin Hirsch, alors Ministre de Sarkozy, pour remplacer le RMI dont la faible différence avec le Smic poussait ses bénéficiaires à rester au RMI plutôt que de reprendre un travail! Pas de chance, le RSA après 5 ans d'existence s'avère malheureusement bien être un four.Il avait été prévu lors de son lancement qu'il sortirait de la pauvreté en 3 ans, 2 millions de ses bénéficiaires. Constat 5 ans plus tard, 150 000 d'entre eux et encore au bout de 5 ans, ont seulement réussi à sortir de la... [Lire la suite]
15 juin 2014
Mais il est passé où ce Service Minimum?
Nos Président successifs que ce soient Jacques Chirac ou Nicolas Sarkozy nous avaient promis la mise en place d'un Service Minimum dans les services publics et ils nous ont tous les deux assurés de l'avoir fait!
Si vous suivez ce blog régulièrement, vous savez que ce n'est qu'une astuce de présentation des faits, voire une escroquerie intellectuelle. Si vous allez relire mon message du 27 mai 2005, du temps de Chirac, vous y verrez que le Ministre de l'Epoque, Gilles de Robien, avait déjà transformé le Service Minimum, qui est... [Lire la suite]
14 juin 2014
Connaissez vous le "Blurring"?
C'est un mot anglo-saxon nouveau qui vient enrichir le vocabulaire français dans le domaine des Ressources Humaines et des pratiques nouvelles du monde du travail.
La traduction française du mot blurring est "brouillage" . Il traduit l'impression que les salariés des entreprises ressentent désormais dans leur travail quotidien du fait de la superposition de leur activité sur le lieu de travail avec celle d'une activité professionnelle résiduelle ou qui se prolonge dans leur vie personnelle du fait qu'avec les moyens de communication... [Lire la suite]
11 juin 2014
L'Euthanasie progresse...en Belgique.

07 juin 2014
Ignorance et excès de pouvoir.....
J'avais eu l'occasion de vous faire part en 2010 du fauchage d'une parcelle de plants de vigne transgéniques plantés par l'INRA, Institut National de la Recherche Agronomique,dans la région de Colmar pour lutter contre la maladie dite du "court noué" qui affecte particulièrement le vignoble d'Alsace et que l'on ne sait pas soigner. Elle résulte apparemment de l'attaque des plants de vignes par un virus porté par des petits vers microscopiques du sol appellés nématodes. L'Inra qui travaille à trouver une solution à cette maladie... [Lire la suite]
05 juin 2014
On ne peut pas faire voler son drone n'importe comment!

30 mai 2014
Fonction Publique: Ils ont supprimé la prime au mérite individuel!
Peut être n'avez vous pas été informé qu'un décret récent avait supprimé la Prime de fonctions et de résultats, PFR, que Nicolas Sarkozy avait institué un an et demi après son arrivée à la Présidence dans une tentative de mise en place d'un système très largement répandu dans toutes les entreprises du monde, la gestion par les objectifs et les conséquences qui en découlent qui sont la reconnaissance du mérite individuel dans sa fonction et la mise en place de prime, bonus ou d'une part variable du salaire.
La version mise en place à... [Lire la suite]
16 mai 2014
Education nationale: Et le Lire, Ecrire et Compter?
